Cristina Badea ist Programm-Spezialistin bei der UNICEF-Vertretung in Rumänien und verfügt über mehr als 15 Jahre Erfahrung in der Förderung der Menschenrechte, der Bekämpfung von Diskriminierung und der Entwicklung öffentlicher Politiken in Rumänien. Sie war so freundlich, uns einige Fragen zu beantworten, und wir haben einen absolut wunderbaren Menschen entdeckt, der scheinbar für das geboren wurde, was er jetzt tut.
C&B: Wie sieht UNICEF in Rumänien aus Ihrer Perspektive aus?
Cristina Badea: Aus meiner Rolle als Programm-Spezialistin und Koordinatorin der UNICEF-Pilotstrategie in Rumänien hatte ich die Gelegenheit, innovative Interventionen, Programme und Projekte zu testen, die signifikante Veränderungen für Kinder in Rumänien und ihre Familien bringen können. Für eine echte und nachhaltige Veränderung, angepasst an den rumänischen Kontext, versuchen wir herauszufinden, welche Lösungen relevant, wirksam und effizient sind und einen Unterschied im Leben der Kinder und der Gemeinschaften, zu denen sie gehören, machen können. Das Programm, das ich leite – Rumänien für jedes Kind – beinhaltet das Testen von politischen Lösungen, eine sorgfältige Dokumentation der Interventionen sowie eine unabhängige Bewertung der Auswirkungen. In den letzten 10 Jahren haben mein Team und ich zusammen mit den Partnern von UNICEF immer nach sektorübergreifenden Lösungen gesucht, um Kindern den Zugang zu integrierten Diensten, Gesundheits-, Bildungs- und Sozialdiensten zu erleichtern. UNICEF hat auch in die Entwicklung von Produkten (zum Beispiel Leitfäden, Handbücher, Schulungsprogramme) und Methoden investiert, die eine inklusive und qualitativ hochwertige Bildung unterstützen können, die kostengünstig ist und vom öffentlichen System getragen werden kann.
C&B: Warum UNICEF?
Cristina Badea: Ich wollte immer im Bereich der Menschenrechtsförderung und dem Aufbau einer starken demokratischen Kultur in Rumänien arbeiten. Meine Neugier und meine Fragen waren immer auf Themen wie den Aufbau von demokratischen Institutionen und Praktiken im postkommunistischen Rumänien oder die Stärkung von sozialen Praktiken und Normen, die Werte wie Menschenrechte, Vielfalt, Gleichheit, Chancengleichheit oder soziale Gerechtigkeit unterstützen, gerichtet. Mein gesamter akademischer und beruflicher Weg ist tatsächlich der Idee gewidmet, das Versprechen der Menschenrechte in eine Realität zu verwandeln, die das Leben derjenigen positiv beeinflusst, die Armut, Gewalt oder Gesundheitsprobleme überleben können.
C&B: Welche Lebens- und Arbeitsprinzipien leiten Sie?
Cristina Badea: Für mich sind Werte wie Authentizität, Transparenz, Verantwortung für die geleistete Arbeit sowie Respekt für die menschliche Würde und Vielfalt von größter Bedeutung.
C&B: Wie haben die Pandemiekrise und der Krieg in der Ukraine Ihre Arbeit beeinflusst?
Cristina Badea: Beide Krisen (sowohl die durch die Covid-19-Pandemie verursachte Krise als auch der Krieg in der Ukraine) hatten einen erheblichen Einfluss auf die Kinder und Familien in Rumänien und somit auf meine berufliche Tätigkeit. Es gab eine Erweiterung und Neupriorisierung der Interventionen sowie eine Änderung der Arbeitsweise. Meine Arbeit erfordert häufige Interaktionen mit Akteuren aus dem Bildungssystem, dem öffentlichen Gesundheitswesen oder dem Sozialdienst. Alle drei Systeme wurden von der Abfolge der beiden Krisen extrem hart getroffen, und der Druck war immens. Über einen sehr langen Zeitraum musste die gleiche begrenzte Anzahl von Menschen auf die vielfältigen Bedürfnisse der Kinder reagieren und gleichzeitig neue Arbeitswerkzeuge und Interaktionsweisen erlernen.
C&B: Welche Erfahrung hat Sie am meisten geprägt – kurz erzählt?
Cristina Badea: Die Geschichten der Kinder, insbesondere der Kinder in vulnerablen Situationen, können äußerst beunruhigend sein. Und das Gemisch aus Emotionen bleibt lange nach Arbeitsende bei Ihnen. Ich wurde und werde von der Resilienz, dem Mut und dem Optimismus einiger alleinerziehender Mütter inspiriert, die sich um Kinder mit Behinderungen oder geistigen Gesundheitsproblemen kümmern. Mein eigenes Kind ist jetzt 6 Jahre alt, und ich kann nicht umhin, mich an die Geschichte eines Roma-Kindes aus dem Bezirk Bacău zu erinnern. Inmitten eines harten Winters ging dieses Kind aus einer abgeschiedenen ländlichen Gemeinschaft, die von der Welt abgeschnitten zu sein schien, nur in Pantoffeln in den Kindergarten. Und die Geschichten von Sozialarbeitern, Lehrern, Krankenschwestern im ländlichen Raum, die unter extrem schwierigen Bedingungen arbeiten, um so gut es geht eine positive Veränderung herbeizuführen, beeindrucken und motivieren mich weiterhin.
C&B: Welchen Rat haben Sie für diejenigen, die eine ähnliche Karriere anstreben?
Cristina Badea: Ich denke, das Wichtigste, unabhängig vom gewählten Beruf (aber vielleicht umso mehr im Bereich der öffentlichen Politik und Entwicklungsunterstützung), ist, dass es eine Übereinstimmung zwischen den individuellen Werten und der Mission der Organisation gibt. Neben dem kontinuierlichen Lernen glaube ich, dass es entscheidend ist, seine Neugier, Flexibilität und vor allem einen reflektierenden und kritischen Ansatz im Umgang mit den Ergebnissen der eigenen Arbeit zu bewahren. Ein letzter Rat betrifft die Menschen, die Sie umgeben: Die berufliche Entwicklung und die langfristige Aufrechterhaltung der Motivation werden stark von der Organisationskultur beeinflusst. Es ist sehr wichtig, Menschen in Ihrer Nähe zu haben, die Ihnen Vertrauen und Inspiration bieten.
C&B: Wenn Sie einem potenziellen Unterstützer für die Arbeit Ihrer Organisation gegenüberstehen würden, was würden Sie ihm sagen?
Cristina Badea: Die Kinder in Rumänien haben das Recht und verdienen ein besseres Leben. Und wir Erwachsenen haben ihnen oft Unrecht getan und tun es immer noch oft. Aber wir alle, jeder Einzelne von uns, können zu einer positiven Veränderung beitragen, indem wir aufmerksamer und engagierter im Leben der Gemeinschaft, zu der wir gehören, und den Bedürfnissen der Menschen um uns herum sind.
